【2024-11-22 18:11】23btc报道，币安宣布预计到2024年底，其全职合规团队人数将增至645人，较去年11月增长34%。目前，包括合同工在内，已有超过1000名员工专注于合规工作。
币安首席合规官Noah Perlman指出，加密行业正迈入新的成熟阶段，监管合规已成为用户体验、业务成功和负责任增长的基本标准。最新加入合规团队的人才包括前PayPal全球金融犯罪监督部门负责人Todd McElduff，以及具有近20年执法部门经验的特别调查专家Céline Inial和Caner Akyürek。据悉，币安的合规支出在2023年同比增长了36%。
这则消息显示了币安对于合规和监管事务的高度重视。随着整个加密货币行业不断发展，合规已经成为了各大交易所必须关注和重视的方面。币安选择加大合规团队规模，增加专业人才的招聘，正是在回应监管压力增加和行业发展的趋势下做出的积极举措。
首席合规官Noah Perlman的言论也体现了币安对于合规的战略性思考。他指出监管合规已成为业务成功的基本标准，这表明币安在未来的发展中将更加注重合规工作，以提升用户体验和确保负责任的增长。
这次招聘的两位资深专家Todd McElduff和Céline Inial以及Caner Akyürek的加入，进一步强化了币安在合规方面的实力。他们的丰富经验和专业知识将有助于币安建立更为完善的监管机制，提升自身合规水平。
从币安的合规支出同比增长36%也可以看出，币安将更多的资源投入到合规工作中，并且未来几年仍将保持这种增长态势。这显示了币安对于合规的长期投入，以确保公司的合法运营，并与监管机构保持良好的合作关系。
总的来说，币安扩大合规团队规模，加强人才招聘，并增加合规支出，预示着币安对合规事务的高度重视和全面布局。这将对整个加密货币行业产生积极的影响，促使其他交易所和企业也加大合规投入，推动行业规范发展。 
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